人力资源英语怎么说?
2023-11-30 03:56:58 | 金大话英语培训网
本文目录一览：
人力资源英语怎么说?
问题一：人力资源管理用英语怎么说？ 人力资源有两个词，一个是 Human Resource,通常用缩写 HR也可以用 Personnel
所以人力资源管理用英语可以说 Human Resource Management
或者 Personnel management
问题二：人力资源相关术语用英语怎么说啊? 人力资源管理 Human Resources Management
人力资源规划 Human Resources Planning
企业组织信息的采集与处理 Enterprise information acquisition and processing
组织结构图 Organization chart
工作岗位调查 Survey work
企业员工与工时统计 Employees working hours and Statistics
企业劳动定额管理 Labor quota management
人力资源费用预算与核算 Human resources and budget accounting
招聘与配置 Recruitment and deployment
培训与开发 Training and Development
绩效管理 ance Management
绩效考核 Performance Asses *** ent
薪酬管理 Management salaries
薪酬福利 Salaries and benefits
劳动关系管理 Labor Management Relations
职业生涯规划 Career Planning
问题三：从事人力资源管理工作的人员，用英文怎么说？ human resouse officer
manager 经理
assistant 助理
supervisor 主管
excutive 专员
简称HR
问题四：人力资源的英文缩写是什么 人力资源的英文缩写是HR，HR是Human Resource（人力资源）的缩写。
现代管理学及管理类畅销书将戴维・尤里奇（Dave Ulrich）奉为人力资源管理的开创者，并认为是他最早提出了HR-“人力资源”这一概念。在此之前，人力资源被叫做“人事管理”（human management）。乌尔里克认为，唯一剩下的有竞争力的武器就是组织，因为那些传统的竞争要素，如成本、技术、分销、制造以及产品特性，或早或晚都能被复制，它们无法保证你就是赢家。
另外Human Resource Development（人力资源开发/拓展）缩写为HRD人力资源部门管理（总监）、人力资源开发工作；Human Resource Management（人力资源管理）缩写为HRM，是人力资源实务管理范围，即人力资源经理、主管级。
问题五：人力资源六大模块英文翻译 人力资源规划：human resource planning (HRP)
招聘：recruitment
憨训：training
绩效：performance appraisal
薪酬：pensation
劳动关系：labor relations
问题六：人力资源管理的英文怎么说 HRM（human resource management）
泛员网，秉承“直接服务员工，彻底解放HR”口号，为企业提供员工管理、全国社保、薪酬服务、员工福利等多种专项解决方案。
问题七：人力资源公司怎么用英文说啊 I have previously interned at a Human Resource Con罚ultancy Firm.
问题八：“人力资源部”的英文说法 Personnel Resource Department
Human Resources Department
HR
都可以。。下面有些例句供你参考：
1. 我是人力资源部经理爱德华・斯诺。
I'm Edward Snow，the manager of Human Resources Department.
2. 本规定由人力资源部负责解释。
The right to explain this rule is vested in HR department.
3. 秘书：是我们的人力资源部的经理。
Secretary: Yes, with the head of the HR department.
4. 协助人力资源部经理执行培训计划。
Assists the Manager of Human Resources in the implementation of all training programs.
5. 协助计算人力资源部所需预算。
Assist in establishing personnel department budget.
6. 你好，这里是人力资源部。你是哪位?
Hello，Human Resource Department．Whorll am I speaking to?
7. 熟悉人力资源部运作系统及劳动法规。
Familiar with HR operation system and labor laws.
8. 人力资源部负责批准员工的休假申请。
The human resources department is responsible for approving leave applications from staff.
9. 我是人力资源部的总经理。
Miss Lewis: I'm the General Manager of Human Resources.
10. 可以请您告诉我到人力资源部怎麽走吗？
Could you please direct me to the Human Resources department?
11. 准备人力资源部必需的文具和办公用品。
Prepare the necessary stationary and other office supplies for the HR Dept.
12. 将建议表格送人力资源部.
Submit the suggestion to the Human Resources Employee Relations Department.
13. 迈克尔：你不觉得你要去问人力资源部吗？
Michael: Don't you mean that you will ask the Human Resources department?
14. 迈克尔：今天早上人力资源部的官员在找你。
Michael: The Human Resources officer was looking for you this morning.
15. 人力资源部是许多大公司 的一个重要部门.
The Department of Human Resources is an important department in many big panies.
16. 汤姆∶我同意。我们跟人力资源部谈谈这件事。
Tom：I agree. Let......>>
问题九：人力资源配置用英语怎么说 human resource distribution
人力专业用英语怎么说
问题一：人力资源相关术语用英语怎么说啊? 人力资源管理 Human Resources Management人力资源规划 Human Resources Planning
企业组织信息的采集与处理 Enterprise information acquisition and processing
组织结构图 Organization chart
工作岗位调查 Survey work
企业员工与工时统计 Employees working hours and Statistics
企业劳动定额管理 Labor quota management
人力资源费用预算与核算 Human resources and budget accounting
招聘与配置 Recruitment and deployment
培训与开发 Training and Development
绩效管理 ance Management
绩效考核 Performance Asses *** ent
薪酬管理 Management salaries
薪酬福利 Salaries and benefits
劳动关系管理 Labor Management Relations
职业生涯规划 Career Planning
问题二：人力资源管理用英语怎么说？ 人力资源有两个词，一个是 Human Resource,通常用缩写 HR
也可以用 Personnel
所以人力资源管理用英语可以说 Human Resource Management
或者 Personnel management
问题三：人力资源管理用英语怎么说 Human Resource Management
问题四：人力资源管理专业课程的英文翻译 Introduction to human resources management, recruitment and hiring, training and development, organizational behavior, job *** ysis, performance management, salary management.
问题五：人力资源六大模块英文翻译 人力资源规划：human resource planning (HRP)
招聘：recruitment
憨训：training
绩效：performance appraisal
薪酬：pensation
劳动关系：labor relations
问题六：人才和职介的区别用英语怎么说 这样说
The different between talents and job description
问题七：我现在大三了.就读于XX大学，人力资源管理专业。用英文怎么说，要纯正一点的。不要百度翻译。。谢谢 I'm three class from human resource management in XX university
问题八：怎样用英语翻译：我学习的专业是人力资源管理，学习成绩优秀 My major is human resource management and my academic record is outstanding.
问题九：人力资源公司怎么用英文说啊 I have previously interned at a Human Resource Con罚ultancy Firm.
人力资源英文单词怎么写？
ta是Training：培训。
er是employee relations：员工关系。
c&b是compensation benefit：薪酬福利。
oc是：organization culture：组织文化。
od是Organization Development：组织发展。
人力资源，又称劳动力资源或劳动力，是指能够推动整个经济和社会发展、具有劳动能力的人口总和。
扩展资料：
人力资源管理基本流程
人力资源规划
人力资源管理规划就像航行出海的船，在出行前要找到适合的、明确的目标与方向，即最适合本部门公司的制度，这就需要确定HR工作目标定位和实现途径。
人力资源规划的目的在于结合企业发展战略，通过对企业资源状况以及人力资源管理现状的分析，找到未来人力资源工作的重点和方向，并制定具体的工作方案和计划，以保证企业目标的顺利实现。
人力资源规划的重点在于对企业人力资源管理现状信息进行收集、分析和统计，依据这些数据和结果，结合企业战略，制定未来人力资源工作的方案。正如航行出海的船只的航标的导航仪，人力资源规划在HR工作中起到一个定位目标和把握路线的作用。
人力资源规划是使企业稳定的拥有一定质量的和必要数量的人力，以实现包括个人利益在内的该组织目标而拟订的一套措施，从而求得人员需求量和人员拥有量之间在企业未来发展过程中的相互匹配。其中：
一、人力资源规划的目标： 金大话英语培训网
1、得到和保持一定数量具备特定技能、知识结构和能力的人员。
2、充分利用现有人力资源。
3、能够预测企业组织中潜在的人员过剩或人力不足。
4、建设一支训练有素，运作灵活的劳动力队伍，增强企业适应未知环境的能力。
5、减少企业在关键技术环节对外部招聘的依赖性。
二、人力资源的核查：是指核查人力资源的数量、质量、结构及分布状况。
三、人力资源信息包括：个人自然情况、录用资料、教育资料、工资资料、工作执行评价、工作经历、服务与离职资料、工作态度、工作或职务的历史资料等。
四、人力资源需求预测的方法有：直觉预测方法（定性预测）和数学预测方法（定量预测）。
五、工作分析，又叫职务分析、岗位分析，它是人力资源管理中一项重要的常规性技术，是整个人力资源管理工作的基础。工作分析是借助于一定的分析手段，确定工作的性质、结构、要求等基本因素的活动。
参考资料来源： 百度百科--人力资源管理六大模块
以上，就是金大话教育网小编给大家带来的人力资源英语怎么说?全部内容，希望对大家有所帮助！
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